Uno de los sectores donde más trabajadores contratistas son vinculados por medio de la figura de la contratación por prestación de servicios es el sector salud. De hecho, el Departamento Administrativo de la Función Pública reveló que la Dirección de Sanidad y el Hospital Militar Central ocupan el segundo y el cuarto lugar entre las 10 entidades estatales con más contratistas.
El subregistro y las posiciones encontradas por cuenta de la cantidad de trabajadores contratistas por prestación de servicios en el Estado ha abierto el debate sobre si se le está yendo la mano al Estado utilizando esta figura de contratación.
Según se pudo consultar los trabajadores contratistas deben destinar de su propios ingresos a la salud y a la pensión en cada uno de los contratos que reciben. El abogado Enrique Guarín explica que el sistema de salud y pensión es sostenido mediante la solidaridad de todos los contribuyentes, quienes cotizan de acuerdo con sus ingresos. Los trabajadores contratistas deben cotizar salud y pensión en cada uno de los contratos que reciben.
“Todas las personas debemos aportar en proporción por cada remuneración que recibimos“, precisó el abogado Guarín.
El presidente del Colegio Nacional de Médicos, Roberto Baquero, expresó un fuerte desacuerdo con el uso de esta figura en el sector hospitalario, calificándolo como “un problema absolutamente real” que deja a los trabajadores “indefensos” y que no les garantiza estabilidad laboral.