La multinacional Cerrejón abrió un proceso disciplinario a un directivo sindical; quien en días pasados incitó a la masa trabajadora a votar el domingo anterior por el candidato del Polo Democrático Alternativo, Gustavo Petro.
Esta información se conoció, después que el senador Jorge Enrique Robledo denunciara el hecho ante la Comisión Quinta del Senado de la República.
En su aseveración, el Senador dijo que Cerrejón le abrió pliego de cargo contra Fredy Lozano, directivo de Sintracarbón, por llamar a un grupo de obreros que se hallaban almorzando a dar el voto por Gustavo Petro.
Según lo aclaró el senador del Polo Democrático, Freddy Lozano estaba haciendo valer, por fuera de la jornada laboral, no solo el derecho a participar en política, sino también el principio de la autonomía sindical, reconocidos ambos por la Constitución Política de Colombia.
"Yo entiendo que a la trasnacional no le guste que se llame a votar por un candidato cuyo programa contempla, entre otros puntos, restablecer la hora diurna hasta las 6:00 de la tarde y acabar con las cooperativas de trabajo asociado, cooperativas a través de las cuáles BHP Billington, AngloAmerican y Xtrata-Glencore, propietarias de El Cerrejón, han aumentado sus ganancias en sumas enormes", indicó el senador Jorge Enrique Robledo.
Finalmente, el senador del Polo Democrático Alternativo argumentó "Las empresas extranjeras no pueden ser enclaves donde no operen la Constitución y las leyes de la República de Colombia", concluyó el padre de la patria al denunciar además la racha de despidos contra directivos sindicales y trabajadores en las minas de El Cerrejón y Drummond.
Por otro lado, la multinacional Cerrejón a través de un comunicado de prensa divulgado la semana anterior, advierte que las actividades políticas no relacionadas con elecciones de directivas sindicales dentro de la empresa están prohibidas y que citó al trabajador para que rinda sus descargos, siguiendo el procedimiento convencional establecido.
Entre los apartes del comunicado expresan que en Cerrejón está establecida la prohibición para todos los trabajadores de ocuparse en campañas de proselitismo político, no relacionadas con elecciones de directivas sindicales en los sitios de trabajo o dentro de las instalaciones de la empresa. Esta prohibición aplica para todos los empleados de la empresa, sin distinción de rango, roles, o si es o no directivo sindical.
También recuerdan que, en el mes de enero del presente año, y dado que se aproximaban procesos electorales importante en el país, el departamento de capital humano, envió una carta al presidente del Sindicato recordándole dicha prohibición, con el propósito de prevenir potenciales violaciones a la misma por parte de los trabajadores, lo que, de ocurrir, originaría acciones disciplinarias.
Posteriormente se realizó una reunión con varios directivos sindicales a quienes se les explicó el propósito de dicha comunicación.
